プロ人材をお探しの企業様へ
即戦力のプロフェッショナル人材をご提案します
こんなことでお困りではないですか？
- プロジェクトの人的リソースが不足している
- 急な退職など予期せぬ欠員が生じた
- 新規事業を任せられる人材が社内にいない
- 繁忙期だけ即戦力の外部人材を活用したい
- 即戦力の正社員採用がなかなか進まない
- コンサル会社に依頼するほどではない小規模な取り組みで外部人材を活用したい
みらいワークスが人材不足の経営課題を解決します
10,000人以上のプロフェッショナル人材とのネットワークがあります。
業務委託・人材派遣・正社員紹介といった
幅広い形態で即戦力人材をご紹介することで、企業の課題を解決します。
また、業務委託契約で人材をアサインした後に正社員の契約に切替える独自のサービスも展開しています。
Point1
企画・専門・マネジメントのプロフェッショナル層に特化した人材サービス
出身企業はコンサル会社や金融機関、外資系メーカー、ベンチャー企業など多岐にわたり、戦略立案・新規事業・IT導入・マーケティング・プロジェクトマネジメントなどの領域を中心に、経験豊富な方々にご登録いただいています。
Point2
スピーディーなサービス提供
大手コンサル会社に依頼してプロジェクト化するほどではない小規模案件や、「３カ月間だけ手を借りたい」といった短期的なケースにも対応。即戦力のプロフェッショナル人材を、最短2週間前後のスピードでアサインできます。
最適な契約形態を提案
Point3
お客様のご都合に合わせ、業務委託、人材派遣、人材紹介の形態でご提案します。まずは業務委託契約にてプロ人材をアサインし、その後正社員の契約に切替えるサービスも提供しています。
Example
ご利用例【業務委託案件】
パートナー企業のマネジメント料金： 100万円/月
期間： 長期
業務内容：
製造業における複数のパートナーアライアンスの戦略立案と、新規パートナー開拓の実行支援を行なう。※大人のインターン（業務委託からの社員登用）【業務委託案件】
インフラ構築プロジェクトマネジメント料金： 110万円/月
期間： 即日～長期
業務内容：
基幹システムスケールアウトのためのシステム開発プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメント業務及び上流工程の支援。【業務委託案件】
仮想通貨事業のシステム改善プロジェクト料金： 125万円/月
期間： 1ヵ月～3ヵ月
業務内容：
決済システムのエンハンスにおける、業務要件ヒアリング、要件定義書の作成、ベンダーコントロールを、システム部門と連携し対応する。【業務委託案件】
営業業務の業務改善プロジェクト料金： 140万円/月
期間： 即日～長期
業務内容：
属人的かつ結果管理に留まっている営業活動に対する業務改革。営業プロセス、営業マネジメントプロセス構築とその推進活動に関わる議事録とドキュメントの作成。【業務委託案件】
新規企画に伴うデータ及び効果分析支援料金： 180万円/月
期間： 3ヵ月～6ヵ月
業務内容：
Webサービス企業における企画プロセスの改善。具体的には、企画の効果分析、企画検討時の調査、想定効果の試算を行なう。【業務委託案件】
デジタルサイネージ導入プロジェクト料金： 200万円/月
期間： 即日～長期
業務内容：
デジタルサイネージを導入するにあたり、ベンダーへのRFP作成、提案内容確認、提案内容の調査・比較、ベンダー選定に対するアドバイス。【採用案件】
東証一部上場企業の法務業務業務内容：
グローバル展開における国内外の契約法務。M&A、企業との業務提携、新規事業などの経営戦略に関わる法的支援。法改正時の情報収集および対応策の立案、実行。コーポレートガバナンス体制の強化、コンプライアンスの推進。【採用案件】
医療機関運営支援企業での財務・経営管理業務業務内容：
経営管理、資金調達、M&A推進、投資案件の選定等。経営陣と対話をしながら、グループ全体の資金調達方法検討、子会社再編検討、中期経営計画作成など。【採用案件】
成長中ITベンチャー企業のCOO候補業務内容：
経営戦略、事業戦略の立案 。経営マネジメントシステムの導入、経営課題の抽出、現場実行支援。外部企業とのアライアンス・パートナーシップの構築。組織づくり、人材マネジメント、全体組織のマネジメント。
Characteristics
特徴◇登録プロフェッショナル人材の特徴◇
対応可能領域も経営戦略から業務改革、IT導入やAI、RPAなど幅広く、海外勤務や起業経験のある人材も多数です。
◇ご利用いただいている企業の特徴◇
Voice
ご利用企業様の声
お互いに緊張感をもちながら信頼関係も築きながら仕事ができる
フリーランスのプロフェッショナル人材は、個人事業主という形態で働いていて、彼ら自身が経営者です。営業とは、商売とは、ということを知っている。組織への入り込み方、バランスのとり方が非常に上手でした。 <<インタビューの続きはコチラ>>
株式会社SBI証券
取締役 小川 裕之 様
要望にまさしく合致する“完全なる即戦力”がきてくれた
実務の部分を完全にお任せできる人材がきてくれたおかげで、人材不足を解消し、事業規模拡大に向けての懸念を払拭できた。正社員として迎え入れたいと考えはじめ、みらいワークスに社員としての採用を相談しました。 <<インタビューの続きはコチラ>>
リンカーズ株式会社 リンカーズオープンイノベーション研究所
所長 小林 大三 様
マニアックな専門家が見つかる
約9,000名の登録者数を保有するみらいワークスだから、“マニアックな専門家”が見つかる。自らフリーランスの道を選んだハイスペック人材が、取り組み事案をスピーディーに対応し、立ち上げに力強く貢献してくれました。 <<インタビューの続きはコチラ>>
東和薬品株式会社
業務推進部長 兼 次世代事業推進室長 天野 雄介 様
コンサルファームでは叶わないアレンジを実現
今回の案件にうってつけの経験を持ったプロ人材を、『必要人数1人、週2日だけ』という要望通りにアサインできたのは、みらいワークスだったから。コンサルファームでは叶わないアレンジの実現が、コンサル参画のハードルをぐっと下げてくれました。 <<インタビューの続きはコチラ>>
古河ファイナンス・アンド・ビジネス・サポート株式会社
代表取締役社長 関 尚弘 様
Flow
ご利用の流れ-
Step1
お困りごとのヒアリング
IT・組織・業務・デジタルマーケティング・最新技術の活用など、経営課題についてご相談ください。
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Step2
提案
ご状況をお伺いし、スキル要件に合った人材やプロジェクト体制をご提案します。
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Step3
契約締結
提案が要件を満たすかご確認いただき、契約を締結します。
- ご利用料金
- ご相談無料。
大手コンサルティング会社の約3分の1の料金で人材を提供し、課題を解決します。
正社員採用についてのご相談もお待ちしております。
